Share on WhatsApp Facebook Twitter Google+ LinkedIn Üst Düzey Yöneticinin Başarısında Belirleyici Olarak İnsan İlişkileri “İnsanlar işe IQ’ları nedeniyle alınır, duygusal zekâları nedeniyle yükselir veya işten çıkartılırlar”. Bu
Share on WhatsApp Facebook Twitter Google+ LinkedIn 2006 yılından bu yana dünyanın farklı noktalarında 5’er dakika ve otomatik akan 20 slaytlık sunumlar formatıyla katılımcılarla buluşan bir etkinlik olan
Share on WhatsApp Facebook Twitter Google+ LinkedIn Prof. Dr. Acar Baltaş, 7 Nisan 2018 Cumartesi günü saat 10:00’da Mef Okulları Ulus Kampüsü Büyük konferans salonunda “Potansiyelini Hayata Yansıtan
Share on WhatsApp Facebook Twitter Google+ LinkedIn Kurumsal şirketler istisnai durumlar dışında en üst noktaya getirecekleri kişiyi kurum içinden önceden belirler ve geliştirirler. Buna karşılık iş alanını
Share on WhatsApp Facebook Twitter Google+ LinkedIn Bir tartışmaya fikrinizi değiştirmek üzere başlamıyorsanız o tartışmadan bir sonuç çıkmaz. Böyle bir tartışmayı, kendi fikrinize daha çok inanarak bitirirsiniz.
